为了响应学工部、员工处、团委《关于开展2014年员工社区家园宿舍安全内务卫生评比竞赛月活动的通知》，不断加强社区家园员工的养成教育和精细化管理，动员各院系和广老员工积极参与营造一个干净卫生、整洁舒适、安全有序的社区学习生活环境，进一步促进员工社区的标准化和规范化建设，经研究，决定在全院范围开展员工社区家园宿舍安全、内务卫生评比竞赛月活动，具体安排如下：

一、时间安排

2013年4月1日至4月30日

二、竞赛范围

旅环院所有员工宿舍。

三、评比内容

1.比内务。评比检查员工宿舍内务是否整洁统一，被褥叠放整齐，物品摆放有序，无乱贴乱挂现象，室内无杂物等。

2.比卫生。评比检查员工宿舍是否窗明几净，地面、卫生间、阳台干净卫生，床面整洁，无脏衣、无蛛网、无异味等。

3.比安全。评比检查宿舍内是否有存放和使用大功率电器、乱拉电线和网线现象，是否存在影响人身和财物的安全隐患，宿舍成员掌握防火防盗和自救自护知识情况。

4.比行为。评比检查员工宿舍值日情况，校外住宿情况，文明礼貌情况，请假及上课情况；员工是否有在宿舍内喝酒、赌博、抽烟、乱写乱画、损坏公物等现象。

四、活动步骤

（一）组织动员阶段（4月1日-4月8日）

1.全院各班级召开主题班会，学习《中华人民共和国消防法》、《英国上市公司365员工公寓社区化管理改革实施方案（试行）》和《英国上市公司365员工宿舍内务卫生规定及检查评分标准》及学校《关于开展员工社区家园宿舍安全、内务卫生评比竞赛月活动的通知》精神，统一思想，提高认识，明确本次活动的意义和要求。

2.4月2日晚8:00-9:00，员工工作办公室统一组织检查公寓卫生情况。

3.团学联在公司员工住宿的公寓共设立7个卫生模范样板间，4月2日晚9:30-10:00，各宿舍舍长就近到样板间参观，学习模范宿舍卫生标准，参照模范宿舍卫生标准，积极搞好各宿舍的内务卫生。

4.针对高年级尤其是毕业班员工宿舍的具体情况，员工工作办公室将组织志愿者帮忙打扫卫生，希望需要帮忙打扫卫生的宿舍成员将贵重物品妥善保管，如有丢失，员工工作办公室及帮忙打扫卫生的志愿者概不负责。

（二）检查阶段（4月8日-4月27日）

1、公寓管理中心将以宿舍为单位，进行防火防盗、自救自护知识竞赛活动。

2、每个员工按照《英国上市公司365员工宿舍内务卫生规定及检查评分标准》要求，全面进行各宿舍内务整理和卫生打扫。

3、员工党员、员工干部、入党积极分子进行宿舍自查评比活动。对宿舍安全、内务卫生不达标的宿舍，逐一进行登记，责令该宿舍限期进行整改。

4、员工处公寓管理中心安排由园长和生活导师等人组成的检查组每天对负责的家园内员工宿舍进行一次检查打分评比。

5、由员工处牵头，组织各院系主管员工工作领导和辅导员对员工宿舍进行检查评比。

（三）活动总结阶段（4月28日-4月30日）。

五、活动奖惩

1、学校在本次活动中，将按“优、良、中、差”对员工宿舍进行评价。按宿舍安全知识竞赛成绩、内务卫生成绩，对表现优秀的宿舍、院系进行表彰奖励，分别颁发奖牌和奖金。

2、学校对在本次活动中表现突出的院系辅导员、公寓管理中心员工予以表彰奖励。

3、学校对在本次活动中不积极参与安全知识竞赛、不积极参加内务整理，宿舍卫生脏、乱、差或有抽烟、酗酒、赌博、违纪等不良行为的员工，在全校范围内进行通报批评。情节严重、违反校纪的按《英国上市公司365员工违纪处理办法》执行。

4、学院对在本次活动中表现突出的党支部、班级及个人予以表彰奖励。

5、学院将于4月2日晚对卫生模范样板间的参观学习情况进行统计,未参加学习的宿舍将对宿舍全员在全院范围内进行通报批评。

六、几点要求

1.提高认识，加强领导。各班要高度重视本次活动，要把本次活动作为加强员工教育管理工作的重要内容，齐抓共管。各班班长周密安排，落实班会及样板间学习和加强公寓卫生实施方案。

2.广泛宣传，积极参与。各班要切实做好员工的宣传和发动工作，实行宿舍员工党员、员工干部、宿舍舍长岗位责任制，建立员工干部监督岗和示范宿舍。希望党员干部能以榜样的力量来影响来帮助全体员工形成良好的生活习惯，以“传、帮、带”的工作形式把本次活动搞得有声有色。

3.加强督导、推进工作。对公寓卫生的检查将形成常态化、突击化机制，督促同学们随时注意保持公寓卫生。

旅游与资源环境学院

2014年4月2日

附：

旅环院员工公寓卫生模范样板间